引子：从央视“状元360”2007年超级钳工争霸赛总冠军说起

2007年9月5日，长安汽车集团模具公司生产现场正在上演一场精 彩的华山论“钳”——央视“状元360”2007年超级钳工争霸战总决赛激战正酣，经过高难度的叠台球、灯泡上磨铁丝、錾钢筋三个项目的比赛后，进入最后尖锋对决的目测手挫配钥匙项目。此时，赛场上异常安静，一直守候着的观众们紧紧盯着场上身着桔色比赛服装的两名决赛选手的动作，紧张而兴奋地期待着悬念的揭晓——究竟谁，能成为全国钳工界的超级霸主？
“嚓嚓嚓——”，此时在场上快节奏地挫配着钥匙的一名决赛选手正是央视“状元360”上一季擂主、西安选手张新亭。作为全国职工钳工技能大赛的亚军获得者的张新亭曾有连配50把钥匙，47把一次性打开挂锁的记录，可见实力超群，一场恶战难免。转眼间，张新亭配好了钥匙奔向悬挂着的挂锁，几秒钟过去了，赛场并没有响起欢呼声，只见张新亭又匆忙返回钳台修配钥匙。而几乎就在擂主放下手中的挫刀再一次走过来的同一瞬间，另一名挑战擂主的决赛选手——长安集团模具公司的杨罡也沉稳地完成了钥匙配制稳步走向挂锁。针尖对麦芒，两把钥匙几乎同时插进了锁孔，观众的心跳陡然加速。只听得一声清脆的“咔嚓”一声——锁打开了——是谁，临危不乱，勇登霸主宝座？赛场在几秒钟的短暂宁静之后，突然爆发出一片沸腾，杨罡的领导、同事和亲人激动地冲上前去和杨罡紧紧地拥抱在了一起，将他高高地抛向空中欢呼雀跃——是杨罡，在最后决定性的关头，率先打开了2007年超级钳工争霸赛全国总冠军的锁！
一把胜利之匙，成就了杨罡直面人生挑战做自己的英雄；而在这胜利的背后，这名工作在普通岗位上的当代技术工人，又是凭着怎样的“魔法钥匙”，去打开他的人生通往成功道路的门锁的呢？
让我们把目光链接到杨罡的个人空间，去寻求合理的解答。

一

他，从风华正茂的青春时期开始与“钳工”结缘，如今39岁的他已完成了从一名青涩的技校毕业生到技术娴熟的钳工高级技师的飞跃，与生俱来的争强好胜的秉性，是他通向成功的第一把钥匙。

“台上一分钟，台下十年功”。如果说付出了终会有回报，那么这种回报则凝结了杨罡对钳工技术近20年孜孜不倦的追求。

1988年8月，在这个新笋成林的夏天，朝气蓬勃的杨罡从技工学校毕业，被分配到长安汽车制造厂工具分厂64车间（现在的长安模具公司）当了一名钳工。从学校走进工厂，杨罡把这重要的一步作为学习技能、苦练硬功的新起点。当时，面对一些人所说的“钳工太苦，踏踏实实做10年看能不能出头”的论调，他只有一个念头：“学好本事，干好工作，做一名优秀的工人。”想法虽普通，但折射出来的却是他锋芒难掩的好胜个性和岗位成才的志向。

面对很多要学的东西，杨罡充分利用时间，一项一项地去学习、实践。钳工有关的书籍、资料，他买了一本又一本，学了一遍又一遍。他要求自己不但在理论上要弄通，在操作上也要练精。模具制造周期长、工艺复杂、精度要求高，在他刚进厂的半年里，由于工作任务紧急，他几乎每个月都要和同事一道装几十付模具。超额的工作量给了他很大的压力，也更加激起了他的斗志。

在师傅的悉心指导下，勤学肯钻的杨罡迅速成长，技术提高很快。一般刚入厂的钳工学员都要学一、两年才能独立完成一些简单模具的修配，而入厂仅半年，杨罡就分班独立操作，并被车间委以重任。当时，车间交给他一付大型模具让他完成。然而，这对于从未装过大模具的他的确是一块“难啃的骨头”。杨罡并没有因此退缩，他白天认真地向师傅请教，晚上回家又抱着技术书籍刻苦钻研。

功夫不负有心人。杨罡在时间节点内出色地完成了任务，单位领导给了他这样的评价：最小的师傅做出了最漂亮的模具。

对钳工工作的坚定执着，再加上自己的勤学苦练，1999年，杨罡经过几年的锻造，练就了扎实的岗位基本功，成长为一名钳工技师；2002年，他又通过了全国钳工高级技师考试，被评定为高级技师。

在模具行业群雄竞逐的舞台上，角色转换后的杨罡心劲儿更足了。

2006年10月中旬，长安模具公司首次和国外公司合作的美国HHR项目已经到了最关键的时刻，一个从未出现过的棘手的问题摆在大家面前，车间里几名资深技术师傅对此也束手无策。此项目11月底必须完成，否则不但影响模具中心未来国外市场的开拓，还将按照合同赔付美国公司几十万元的违约金。此时杨罡刚从南京出差回来，马上就接到了紧急任务，家也没回就风尘仆仆地赶到了车间。

了解杨罡的人都知道杨罡的个性，越是困难的事情越要把它解决掉。在接下来的一个半月时间里，车间几乎成了杨罡的家。虽然已经是有将近二十年工龄的老钳工师傅，但是他也从未遇到过这样的难题。在与其他老师傅探讨之后，他开始认真地思索研究。为了能按时完成任务，他找来了很多国外的资料仔细翻阅，虚心向国外专家讨教。最后关头，杨罡终于找到了解决瓶颈问题的方法，为模具公司完成项目任务立下了汗马功劳，这一仗为公司创下了上百万元的效益。也正是这次紧急任务，使杨罡再一次翻过了自己以往的技术高峰，技术能力日益高超。

2006年12月，美国DVD项目交给了模具公司，在拉延模的成形方法上，杨罡与派驻的美国专家的意见发生了分歧。最后双方经过沟通协商，美国专家同意采用杨罡的建议做试验，结果试验顺利成功，并最终促使该项目任务圆满完成。在令人信服的事实面前，美国专家情不自禁地对杨罡伸出了赞赏的大拇指。

2007年3月20日，号称模具行业中最难完成的汽车外观覆盖件模具——L42验收合格并顺利交付外方，长安模具公司成为唯一向国外发达国家出口该类模具的中国公司。长安模具公司在自身发展征途中实现了惊人的一跃，在这份长安模具人交出的满意答卷里,也深深烙下了杨罡为代表的技术工人的坚实脚印。

二

他，在近二十年日积月累的工作实践中逐渐养成了做事前先思考的习惯，他更以自己的言传身教告诉徒弟：做钳工工作每天都要面临千奇百怪的问题，很重要的一点是工作要有条理性，先思考确定解决办法后再做事，才会事半功倍。善于思考、善于积累，这是他通向成功的第二把钥匙。

认真做事只能把事情做对，用心做事才会把事情做好。钳工相对于其他工种来说是个“万能工种”，技术要求全面，除了要熟悉机加、数控、铣车、元车等各道工艺，还要有较强的协调沟通能力。每次接到模具制造和加工任务，杨罡总是不急于立即动手赶任务，他的习惯是先消化设计资料，将工作原理和技术要求梳理一遍，再对模具结构作分析掌握，然后找出适合的方法，经过实验确认可行后再动手做事。杨罡说：“我们一般接到任务时工装时间都要求很紧，只有先思考找准方法后再做，工作起来才能有条不紊、提高工效。”

今年，五工厂某车型的前边构件模具制造任务交到了模具中心。由于设计等问题，原配套企业零件加工合格率较低，经常出现模具故障，为此模具中心必须在有限的时间内对此进行全新的制造加工。以杨罡为主的攻关小组边做边改，开始了连续几个月的加班加点攻关。在最后的试模阶段，零件脱模难的技术难关挡在了面前。如果找不到解决办法，供件产量上不去，将直接成为制约该车型上量的瓶颈。杨罡苦苦思索，夜不能寐，最终，他凭借多年的经验和大胆创新的思维，提出打破传统工艺程序出新招，同时调整部件结构。找准科学的方法后再实践，难题果然迎刃而解，不仅节省了每付模具2万多元的成本，并且提高了30%的工效。解决了技术难题，杨罡感到了轻松。

当年，仅有六年工龄的杨罡就和老师傅一样带起了徒弟，不过二十几岁的他和徒弟的年龄相差不过五、六岁。生活中他和徒弟们就像是哥们一样，感情很深，但是在工作中，他对徒弟们要求非常严格。他经常对徒弟们说：“别以为干钳工就是一项体力活，有好的身体就行，必须还得会动脑筋，会用脑力。”为了让学员们充分发挥主观能动性，去积极思考为什么要这样做、该如何做好，杨罡在工作中不时地提出问题考学员；在学员遇到难题找不到方法的时候，他不是将解决问题的答案直接告诉他们，而是有意识地提供一个解决问题的思路，让学员在此基础上自己再通过动脑筋想办法去最终解决问题。而在这个过程中，学员自身独立思考和解决问题的能力得到了锻炼和提高。他2004年的徒弟、如今已是模具中心技术干部的刘杰不无感激地说：“师傅教给我们的是一种学习的方法，从一个具体问题开始触类旁通，举一反三，这使我们在今后的工作中也受益匪浅。”

熟悉杨罡的都异口同声地谈到杨罡好学肯钻、勤于思考的特点。无论是和同事交流技术问题还是对徒弟传授技艺时，他总爱在说完自己的想法之后露出浅浅的一笑。这朴实平和的笑容，让同事感到自然，让徒弟感到亲切，难怪徒弟们都说：“师傅无论是在技艺上还是在境界上，都是我们学习的榜样。”

三

他，近二十年来在平凡的岗位上作着不平凡的坚持，演绎着“干一行、爱一行、精一行”的敬业奉献的充实人生。他以自己数十年如一日的工作热情影响和带动了整个车间。爱岗敬业，勇于创新，这是他通向成功的第三把钥匙。

杨罡用自己近20年的朴素行动践行着一个道理：无论多么平凡的岗位，只要爱岗敬业、勇于创新，生命都会绽放出奇异的光彩。

杨罡常告诫徒弟：“要做一个真正的钳工，必须做到吃苦耐劳，不怕脏，不怕累。不付出永远不会有回报。”除了工作中的指导，杨罡每天还抽出空余时间，把学员叫到身边，手把手、面对面地教他们钳工的基本技能，锯功、锉功、打榔头，一遍一遍作示范，言传身教，将自己的经验和技术毫无保留地教给徒弟们。

“要喜欢自己的工作，这样才有兴趣、有耐心做事；要对自己的工作负责，才能把工作做得更好。”他用对工作的满腔热情和严谨的工作态度引导并感染着徒弟们。

对工作的热情，让杨罡一刻也没有放松过自己。杨罡干工作，并不满足于完成任务，结合模具制造加工中遇到的技术难题进行攻关，不断推动模具技术的出新，是他的追求。每次接触到自己不了解的新模具，杨罡除了仔细地揣摩之外，在紧张繁忙的工作之余，他还常常把问题带回家，甚至走火入魔似地用萝卜、肥皂削成形状，模拟模具的动作轨迹，了解工作原理，反复摸索实践。正是这份对事业、对技术永无止境地奉献与不懈追求，杨罡才练就了一身精湛的钳工技艺，成为了钳工岗位上一颗耀眼的明星。

对工作的热情，使杨罡数十年如一日坚守在平凡而又艰苦的岗位上，面对其它企业的高薪邀请不为所动。他说：“我热爱这份充满挑战和创意的工作，我在这里找到了实现自我价值的平台。我的成长更多靠的是公司给我们每个员工创造的学习机会和良好的成长环境，做为一名普通的员工我对此充满了无限感激，做为长安人，永远要胸怀长安。”

多年来，凡事都竭尽全力、用心做到最好的杨罡带出了一批批合格的钳工徒弟，如今，他的徒弟无一例外地成为了车间操作岗位上的能手，有的已成为了作业组长，还有的也像他当年一样当起了师傅，带起了徒弟。

如今，获得荣誉后的杨罡仍然像以往一样谦逊平和，一身油污、一身汗水地忙碌在车间。“比赛有一定的偶然性，我可能运气比较好吧。”杨罡这样淡淡地对采访他的记者说。但正如他的工作伙伴和生活中的好兄弟黄国炜说的那样：杨罡的成功是必然的，机遇总是留给有准备的人。

为了今天的成功，他付出的心血很少向人提及。但同事们都清楚地记得，就在这次“状元360”超级钳工争霸赛总决赛的前夜，刚参加了整整一天的选拔赛的杨罡在取得挑战擂主的资格后，为了对明天的总决赛多一分把握，杨罡在模具公司领导和爱人的陪同下来到了车间厂房。不一会儿，宁静的厂房内响起了“嗡嗡”的钻床声，原来杨罡在立式钻床前练习鸡蛋钻孔。这个项目正是明天在进行总决赛前将要进行的一个附加比赛项目，如果谁能在这个项目中获胜，那将在总决赛上赢得比对手多10秒钟的优势。一直到晚上10点，杨罡练习满意，带来的5斤鸡蛋也全部报废，他这才拖着疲惫的身体回家。

今年起，杨罡担任了模具公司钳工二组的班长，肩上的担子和责任更重了。在他的心中，不断提高自己的技艺水平，同时带动更多的技术工人成为模具制造的优秀人才，让长安模具的旗帜插在世界行业巅峰的梦想，催促着他继续荡起奋进的人生之舟……

没有昨天的付出和努力，就没有今天的成绩，昨天加上今天，已奠成明天成功的基石。

还是让画面回溯到那个闪光的时刻：杨罡从中国兵器装备集团公司副总经理、长安集团总裁徐留平手里接过了“2007年超级钳工争霸赛全国总冠军”奖杯和金光闪闪的牌匾，摄影灯一次次将他脸上的笑容照亮。这是他生命的闪光，也是所有长安人的荣耀啊！

坚毅执着的杨罡，一定会站在更高的领奖台上；勤劳智慧的长安人，一定会圆梦在明天，创造出更辉煌的成绩！